Management-Coaching Kultur
Planung, Organisation, Führung und Controlling von Kulturbetrieben ist in Zeiten knapper Kassen bei den öffentlichen Institutionen komplexer und unübersichtlicher geworden. Gleichzeitig steigen die Anforderungen, kulturelle Teilhabe auch für Gruppen vorzusehen, die bisher noch nicht im Fokus des kulturellen Angebots standen.
Kulturmanagement berücksichtigt kulturanthropologische, kultursoziologische und künstlerische Aspekte und greift auf Kenntnisse aus Betriebs- und Volkswirtschaft, Psychologie und Rechtswissenschaft zurück.
Vom Managementcoaching Kultur können Sie Unterstützung bei der Unternehmensführung genauso erhalten wie eine Überprüfung der kulturellen Produktionen im Licht des lokalen und regionalen Gesamtangebots, der Unternehmensstruktur und der strategische Unternehmensplanung.
Dies gewährleistet bei gemeinnütziger oder auch kommerzieller Ausrichtung der Kultureinrichtung, dass der Einsatz personeller und materieller Ressourcen optimiert wird.
Da die Führungspersönlichkeiten in besonderem Maße das Profil der Kultureinrichtung prägen, können Sie beim Management-Coaching Kultur auch auf Kompetenzen bei der Auswahl des Personals, der Personalführung oder dem Führungskräfte-Coaching zurückgreifen.